16+
Понедельник, 17 июня 2024
  • BRENT $ 82.33 / ₽ 7329
  • RTS1137.45

Каталог персон

Все персоны
Феликс Кугел

Феликс Кугел

управляющий директор кадровой компании Unity

Мнение к материалу от 24 сентября 2020 года:
«Темная сторона удаленки: зарплатная дискриминация и сверхконкуренция»
«Этот процесс, так или иначе, находится на достаточно зачаточном уровне. Пока что это не настолько существенно уязвимое место для сотрудника, но я думаю, что в перспективе конкуренция будет возрастать. Конечно, на глобальном уровне любой человек из любой точки земного шара, если он находится в нормальном поле интернет-сообщения, он будет иметь возможность конкурировать с любым человеком, который находится в километре от офиса».
Мнение к материалу от 1 октября 2020 года:
««Прелести новых форматов». Как идет процесс цифровизации в кадровом документообороте?»
«Это дело привычки, новшества даются сложно всегда. И здесь, конечно, нужно потратить энное количество времени для того, чтобы сотрудников не то что убедить, а дать им четкие факты. Я думаю, что это займет, может быть, два-три года.
Мнение к материалу от 4 декабря 2023 года:
«Кадровый голод набирает обороты и к 2030 году может превысить два млн человек»
«Проблема кадрового голода как таковая существует всегда, вне зависимости от времени, почему? Потому что вопрос кадров — это очень широкий вопрос, и, конечно, есть те или иные специальности, в которых всегда ощущается нехватка, в любое время. Но, на сегодняшний момент то, что происходит, — это кадровый голод, который очень широк, то есть там огромное количество недостающих людей в ряде профессий, и он накрыл нас очень-очень сильно. Это техническо-инженерный состав, это состав неквалифицированной рабочей силы. Это то, о чем говорилось и говорится уже много-много лет. Палочки-выручалочки для решения этих вопросов в принципе нет. Это серьезные модели, которые выстраиваются совместно между государством и бизнесом. То есть это серьезный большой труд. Одна вещь — это нанять человека, другая вещь — это удержать человека».
Фотоистории
BFM.ru на вашем мобильном
Посмотреть инструкцию